律师简介
吴亮律师,现执业于浙江佑平律师事务所,专职律师,承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件,积累了丰富的实务经验。爱岗敬业,工作业绩突出,热心公益事业,积极参与法律援助公益活动,坚持诚实守信,护当事人的合法权利是律师的天职,追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。

吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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NEWS
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08/19
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苹果手机微信聊天记录文字删除
关于苹果手机微信聊天记录文字删除的问题,以下是最直接的处理方式。微信聊天记录可以通过微信的删除功能进行删除,但彻底删除需要从服务器端清除。如果仅在用户端删除聊天记录,微信服务器可能仍保留部分数据,无法实现完全删除。若希望彻底删除聊天记录,需联系微信官方客服,提出删除请求,并保存相关沟通记录。如果涉及法律纠纷或隐私泄露,可能需要通过法律手段要求微信平台协助删除相关数据。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 针对苹果手机微信聊
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08/19
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邻居挖化粪池挨我家墙边挖的比我家地基高一米犯法吗?
邻居挖化粪池挨你家墙边挖且高出你家地基一米是否违法,需视具体情况而定。如果邻居在未经相关部门审批的情况下,擅自建设化粪池,并且存在影响你家房屋安全、排水、环境卫生等情况,则可能构成违法行为。具体分为以下几种情形:1. 若化粪池建设未取得规划许可:违反城乡规划相关法规,属于违法建设行为。2. 若化粪池与你家墙体距离过近,存在渗漏、结构安全等隐患:可能侵犯你的相邻权,构成民事侵权。3. 若化粪池地基高出你家地基,造成排水倒灌或水土流失:可能违反排水、环保相关规定。4. 若化粪池建设不符
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08/19
25
12岁孩子坐高铁要陪同吗
12岁孩子坐高铁是否需要陪同,取决于具体情况。12岁孩子坐高铁不需要大人陪同。如果铁路部门规定12岁儿童可以独自乘车:孩子可凭有效车票和身份证件独自乘坐高铁,无需成人陪同。如果铁路部门要求办理无人陪伴儿童服务:部分铁路局或特定车次可能对12岁儿童提供无人陪伴儿童服务,建议提前咨询并办理相关手续。如果乘车路线复杂或路程较长:即使没有强制陪同要求,也建议由成年人陪同,以确保孩子的安全和顺利乘车。若儿童存在特殊身体或心理状况:建议有成年人陪同,或提前与铁路部门沟通安排相应协助。 ✫✫
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08/19
25
隐瞒真实年龄怎么处罚
隐瞒真实年龄,若伪造身份证,将受处罚。依据《治安管理处罚法》,伪造证件可处拘留及罚款,严重者可能影响个人信用及未来生活。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 隐瞒年龄处罚视情况定。若伪造身份证,应:1.主动投案,如实陈述;2.配合调查,提供证据;3.接受处罚,及时改正。避免更严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 隐瞒真实年龄常见处理为行政处罚。选择处理方式需根据
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08/19
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哪些人可以拒绝做笔录
关于哪些人可以拒绝做笔录的问题,需结合具体情形判断。在不符合法律规定或侵犯个人合法权益的情况下,可以拒绝公安局做笔录。1. 如果调查程序违法(如未出示合法证件、无传唤手续),则可拒绝配合做笔录;2. 如果存在刑讯逼供、暴力取证等侵犯个人合法权益的行为,当事人可拒绝配合;3. 如果非案件相关人员,且无法律义务配合调查的,也可合理拒绝;4. 如果涉及国家秘密、商业秘密或个人隐私,证人可依法拒绝作证;5. 如果配合做笔录将导致自证其罪,证人可依据相关法律拒绝作证。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打
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08/18
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注册资金未实缴转让股权怎么处理
注册资金未实缴也可转让股权,但需遵循法定程序。依据《公司法》,股权转让需经其他股东过半数同意,并书面通知其他股东。未及时处理可能导致转让无效或引发股东纠纷,影响公司稳定运营。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 注册资金未实缴转让股权,应:1. 与交易方洽谈并初步确定事项;2. 书面通知其他股东,取得过半数同意及放弃优先购买权证明;3. 签订详细股权转让协议;4. 注销原股东出资证明,向新股东签发,并修改公司章程;5. 前往工商部门办理股
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08/18
25
未满16周岁,介绍16周岁的女生卖淫,要判刑吗?
未满16周岁的未成年人介绍16岁女生卖淫是否要判刑,需根据其具体年龄和行为性质判断。 如果行为人未满12周岁,不承担任何刑事责任;若行为人已满12周岁但未满14周岁,仅在实施特别严重暴力犯罪时才可能被追诉;若已满14周岁但未满16周岁,仅在涉及刑法第17条列举的八类重罪时才负刑责;介绍卖淫罪不在其列;若行为人已满16周岁,则可能构成介绍卖淫罪,依法承担相应刑责;若行为人虽未达刑事责任年龄,仍可能面临民事责任或被责令接受专门矫治教育。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5)
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08/18
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未成年劳动纠纷怎么处理
未成年劳动纠纷应依法处理,保障未成年权益。依据《劳动法》,未成年工享特殊保护,不得从事禁忌劳动,用人单位需定期健康检查。违反规定将受罚款,并承担赔偿责任。若不及时处理,可能导致未成年工健康受损,企业面临法律制裁。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 未成年劳动纠纷需依法处理。具体操作:1. 协商:双方直接沟通,寻求和解方案;2. 调解:请第三方介入,促成双方和解;3. 仲裁:向劳动仲裁委申请,提交证据,等待裁决;4. 诉讼:如仲裁不满,可
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08/18
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孩子在托管班受伤怎么赔偿
孩子在托管班受伤的赔偿责任主要取决于托管班是否尽到安全保障义务。如果存在未尽义务情形,托管班需承担赔偿责任;若孩子自身或第三方原因导致受伤,责任划分则有所不同。1. 如果托管班未尽到合理的安全保障义务,如未提供安全的活动环境或未及时制止危险行为,则托管班应承担主要赔偿责任。2. 如果孩子因自身调皮或违反规则导致受伤,托管班可能减轻责任,但仍需承担部分赔偿。3. 如果孩子是被其他孩子打伤,托管班若未尽到监管职责,可能承担相应的补充责任。4. 如果托管班能够证明已尽到合理注意义务,如提
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08/18
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班长不安排工作怎么处理
班长不安排工作,员工应首先与班长沟通。若沟通无果,可根据《劳动法》相关规定,选择无条件接受或辞职。若员工拒不服从,公司有权辞退并可能罚款。严重影响工作进度和团队协作,应及时处理。 ✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫ 处理班长不安排工作的问题,常见方式有沟通协商、向上级反映或选择辞职。建议先与班长沟通,若无效则向上级领导或人事部门反映情况,寻求帮助。若问题依旧无法解决,可考虑辞职并依据《劳动法》维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法